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OPOSICIONES GESTIÓN PROCESAL 2020

¡TODO sobre las Oposiciones de Gestión Procesal! En qué estado se encuentran las convocatorias, plazas disponibles para este año, funciones de un gestor procesal, requisitos necesarios, temario desglosado y mucho más.

Vamos a enseñarte todo que necesitas conocer acerca de las Oposiciones de Gestión Procesal. Las preguntas que los opositores suelen hacerse son: ¿Cuáles son las últimas convocatorias de Gestión Procesal?, ¿Cómo se presentan las instancias de justicia?, ¿Cuáles son los requisitos para acceder a Gestión Procesal? ¿Qué temas debes estudiar para las oposiciones de Gestión Procesal? ¿Cómo es el examen de Gestión Procesal?, ¿Cuáles son las funciones de Gestión Procesal?, ¿Cuánto cobra un Gestor Procesal? y ¿Cuántos días de vacaciones tiene un Gestor Procesal?.  Podrás descargarte aquí exámenes de anteriores convocatorias de las Oposiciones Gestión Procesal.

CONVOCATORIA OPOSICIONES GESTIÓN PROCESAL 2020: PLAZAS Y FECHAS

Últimas noticias sobre la convocatoria de Gestión Procesal 2020.

Comenzamos informándote de la próxima convocatoria. Cuando vas a prepararte una oposición, debes estar al día con las fechas de las convocatorias, número de plazas, requisitos, temario que debes estudiar, etc. Nosotros te informamos de todo esto y más. porque sabemos lo que preocupa a los opositores. 

 
✍ CONVOCATORIA OPOSICIONES GESTIÓN PROCESAL 2020/2021: 

 

Se convocarán este año 2020 las plazas de la OEP 2019: 2.985 plazas para Auxilio, Tramitación y Gestión Procesal, más las 1.810 plazas de Auxilio Judicial que corresponden a las OEP 2017+2018. En total tenemos 4.795 plazas para justicia en 2020.

CONVOCATORIA GESTIÓN PROCESAL 2019: TODA LA INFORMACIÓN

Plantilla tercer ejercicio 23 febrero 2020

✍ CONVOCATORIA GESTIÓN PROCESAL 2019: 

Incluye las plazas aprobadas en la OEP 2017 (3.537 plazas) y en la OEP 2018 (3.638 plazas).

NOTICIAS OPOSICIONES GESTIÓN PROCESAL 2019

Con fecha 15 de enero de 2020 se publicó la relación provisional de aprobados del primer examen de Gestión Procesal: primer y segundo ejercicios celebrados el 23 de noviembre de 2019. 

 

El tercer ejercicio tuvo lugar el 23 de febrero a las 11hs (10hs en Canarias). Las sedes de celebración del examen las puedes conocer aquí.

 

Puedes descargarte la plantilla del examen. 

CÓMO ES EL NUEVO Y TERCER EJERCICIO DE GESTIÓN PROCESAL

El formato y contenido del tercer ejercicio de Gestión Procesal ha cambiado completamente. 

Esta prueba ha pasado de ser un ejercicio de desarrollo completo de dos temas de tres elegidos al azar, al desarrollo de 10 preguntas cortas basadas en los temas procesales de la Oposición. Si quieres más detalles y consejos, haz clic aquí.  

DESCÁRGATE LA PLANTILLA DEL TERCER EJERCICIO DE GESTIÓN celebrado el 23 de febrero 2020. 

EXÁMENES DE GESTIÓN PROCESAL 2019

HORA Y SEDES DE EXAMEN GESTIÓN PROCESAL

El primer y segundo ejercicio de Gestión Procesal (tipo test y caso práctico) se celebró el 23 noviembre 2019 a las 10 de la mañana (9 de la mañana en Canarias) y el tercer ejercicio tuvo lugar el 23 de febrero 2020

CONVOCATORIA OPOSICIONES GESTIÓN PROCESAL 2019: con la publicación de la convocatoria del 15 de julio de 2019, los exámenes de GESTIÓN PROCESAL 2019 SUFRIERON CAMBIOS, en particular:

  • El primer examen de Gestión Procesal no cambia, es decir, sigue siendo un tipo test de 100 preguntas de todo el temario (+4 de reserva) y un caso práctico de 20 preguntas (+2 de reserva),

  • Mientras que el tercer ejercicio, que se celebra únicamente en el cuerpo de Gestión Procesal para los opositores que superan la nota de corte del primer examen, SE HA SUSTITUIDO POR COMPLETO por un ejercicio de 10 preguntas de todo el temario procesal, es decir, temas 17 al 68, a responder de forma desarrollada, no es tipo test, en un tiempo máximo de 90 minutos. El examen por tanto ya no consiste en desarrollar durante 4 horas 2 temas que se eligen al azar de entre los 68, sino que habrá que hacer respuestas cortas de epígrafes concretos del temario.

¿Quieres recibir la preparación específica de este nuevo ejercicio? Nuestros preparadores podrán ayudarte. 

LISTA DEFINITIVA ADMITIDOS Y EXCLUIDOS GESTIÓN PROCESAL 2019

La lista definitiva de admitidos y excluidos de Gestión Procesal, turno libre, fue publicada en el BOE el jueves 14 de noviembre. 

Éste es un momento histórico y nosotros vamos a ayudarte a cumplir tu sueño.

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REQUISITOS OPOSICIONES GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA 2020

¿Qué requisitos debes cumplir para las oposiciones de gestión procesal?

Si estás decidido a opositar por una plaza de Gestor Procesal, te recomendamos que revises si cumples con los requisitos exigidos.

Será imprescindible que, si optas con una titulación cursada en el extranjero, dispongas de una homologación por el Ministerio español, antes de que finalice el plazo de la convocatoria a la que vayas a optar.

Titulación Oposiciones

TITULACIÓN: Diplomado, Grado o Equivalente.

Edad para opositar

EDAD: mayor de 18 años.

Nacionalidad Oposiciones

​​NACIONALIDAD: española

Capacidades para ser funcionario

​​​CAPACIDAD para realizar sus funciones.

Inhabilitación funcionario

HABILITACIÓN:
 No tener Penas de Prisión
– Inhabilitado funciones públicas

FUNCIONES DEL CUERPO GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA 2020

¿Qué hace un funcionario de gestión procesal?

De los tres Cuerpos de la Administración de Justicia que podrás preparar con nosotros, el de Gestión Procesal es el superior en categoría.

Por ello, los funcionarios que opten por este cuerpo deberán desarrollar distintas actividades que llevan intrínsecas un elevado grado de responsabilidad, entre las que destacan la colaboración en la actividad procesal llevando a cabo tareas procesales propias.

  1. Gestionar la tramitación de procedimientos.
  2. Elaborar notas:
    • De referencia.
    • De resumen de autos.
    • De examen del trámite.
  3. Practicar, firmar y certificar las comparecencias de las partes.
  4. Recibir, registrar y distribuir documentos.
  5. Extender notas al procedimiento que no sean prueba.
  6. Desempeñar la Secretaría de la Oficina judicial de las Agrupaciones de Secretarías de Juzgados de Paz.
  7. Posibilidad de nombramiento como Secretario sustituto.
  8. Colaborar con órganos de gestión administrativa.
  9. Expedir copias simples de documentos de autos.
FUNCIONES GESTOR PROCESAL

PRUEBA DE SELECCIÓN (EXÁMENES OPOSICIONES GESTIÓN PROCESAL 2020)

¿Cómo son las pruebas de acceso en las oposiciones de gestión procesal?

Tres son los exámenes a los que deberás enfrentarte si quieres convertirte en Gestor Procesal.

La realización de estos ejercicios tendrá lugar en 2 días diferentes. El primero de los días los opositores participarán en un ejercicio tipo test y en la resolución de un caso práctico, también mediante el método de preguntas test.

El segundo día, los que hayan aprobado los exámenes anteriores, participarán en un ejercicio en el que deberán cumplimentar 10 preguntas cortas sobre el contenido procesal del temario. Los tiempos, las puntuaciones y demás detalles de cada prueba los tienes en la siguiente imagen:

PRIMER EJERCICIO : CUESTIONARIO TIPO TEST

➡ PREGUNTAS: 104 preguntas Test: 100 evaluables + 4 de reserva.

➡ PUNTUACIÓN:

  • ACERTADAS: suman 0,6 
  • FALLADAS: restan 0,15 
  • NO CONTESTADAS: 0

     🌟Puntuación máxima: 60 puntos.

➡ TIEMPO: 90 minutos. 

WORD TRAMITACIÓN PROCESAL
PRIMER EJERCICIO TIPO TEST

SEGUNDO EJERCICIO : CASO PRÁCTICO

➡ PREGUNTAS: 22 preguntas Tipo Test: 20 evalables + 2 de reserva

➡ PUNTUACIÓN: 0 a 15 puntos

  • ACERTADAS: suman 0,75 
  • FALLADAS: restan 0,15 
  • NO CONTESTADAS: 0

     🌟Puntuación máxima: 15 puntos.

➡ TIEMPO60 minutos.

TERCER EJERCICIO: (Antes REDACCIÓN DE TEMAS - Ahora PREGUNTAS DE DESARROLLO)

IMPORTANTE: en la convocatoria 2019, publicada el 15 de julio 2019, se cambió la prueba de desarrollo por 10 preguntas cortas del temario (de la materia procesal)

ANTES

➡ CONSISTÍA EN: elaboración por escrito de 2 temas. Estos temas se eligen entre los 3 seleccionados al azar por el Tribunal Calificador.

(Se ha eliminado la lectura ante Tribunal).

➡ PUNTUACIÓN: de 0 100, mínimo 50 puntos. 

➡ TIEMPO4 horas. 

AHORA

➡ CONSISTE EN: 10 preguntas sobre el temario procesal, temas 17 al 68, a responder brevemente en una hora y media. 

➡ TIEMPO90 minutos. 

➡ PUNTUACIÓN: de 0 a 25 puntos máximo. 2,5 puntos por pregunta. 

➡ CONSIDERACIONES: se valorará: 

  • nivel de conocimientos 

  • claridad de la letra

  • orden y consistencia del contenido desarrollado

PUNTUACIÓN TOTAL = PRIMER EJERCICIO PARTE I + PRIMER EJERCICIO PARTE II + SEGUNDO EJERCICIO

SALARIO GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA 2020

¿Cuánto cobra un gestor procesal?

Si aún tienes dudas sobre las ventajas de convertirte en funcionario este apartado logrará disiparlas. Ya que además de un empleo estable también contarás con estabilidad económica. Tu salario podrá verse incrementado gracias a los distintos complementos que te detallamos a continuación:

El Cuerpo de Tramitación Procesal adscrito a la Administración de Justicia implica la realización de una serie de tareas concretas y centradas en prestar apoyo a la función de la gestión procesal. Te mostramos un resumen de las más habituales:

El sueldo de un gestor depende de:

  •  El puesto según destino
  •  El ámbito territorial
  •  La antigüedad en el puesto
  •  Las pagas extra
  •  Las guardias
  •  Otros complementos (especial dificultad, penosidad…)

Como consecuencia, el salario bruto mensual podría oscilar entre 1900€ y 2800€.

CUÁNTO COBRA UN GESTOR PROCESAL

VACACIONES DE UN GESTOR PROCESAL

Poder disfrutar de unas merecidas vacaciones cada año, ya no será un problema. Puesto que tu puesto de funcionario te garantizará una serie de días al año. Además, olvídate de trabajar los sábados, ya que estos días son considerados inhábiles.

  • 22 días hábiles por año de servicios, o días proporcionales al tiempo de servicio si es inferior al año.

  • Los sábados se consideran inhábiles.

  • El disfrute de las vacaciones debe ser dentro del año natural y hasta el 31 de enero del año siguiente, escogiendo periodos mínimos de 5 días hábiles consecutivos.

  • Se pueden solicitar, por año natural, hasta 7 días hábiles sueltos.

  • La mitad de las vacaciones deberán ser tomadas entre el 1 de junio y el 30 de septiembre.

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CUÁNTOS DÍAS DE VACACIONES TIENE UN GESTOR PROCESAL

EXÁMENES DE ÚLTIMAS CONVOCATORIAS Y TEST DE GESTIÓN PROCESAL

Conoce cómo son los exámenes que tendrás que superar. Te facilitaremos consejos para que saques el mejor partido a tu estudio y logres tu meta de convertirte en funcionario. Aquí tienes una muestra.

Descárgate gratis exámenes  y test de Gestión Procesal así las plantillas con sus respuestas.

TEMARIO GESTIÓN PROCESAL 2020

El temario del Cuerpo de Gestión Procesal está divido en tres grandes apartados: Derecho constitucional, Organización y estructura del poder judicial y Procedimientos Judiciales.

En este cuerpo, se tratarán más a fondo materias que se trataban tanto Auxilio Judicial como en Tramitación Procesal  pero también se enuncian nuevas materias como puede ser la normativa mercantil.

Parte I: derecho constitucional, derechos fundamentales y organización del estado.

ÍNDICE TEMARIO

Tema 1. La Constitución española de 1978.

Tema 2. Derecho de igualdad y no discriminación por razón de género. Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. ¡Actualizado con última convocatoria! 

Tema 3. El Gobierno y la Administración. 

Tema 4. Organización territorial del Estado.

Tema 5. La Unión Europea. 

Parte II: Organización y estructura del poder judicial

Tema 6. El Poder Judicial. 

Tema 7. La organización y competencia de los Juzgados y Tribunales (I). 

Tema 8. La organización y competencia de los Juzgados y Tribunales (II). .

Tema 9. La Justicia de Paz.

Tema 10. Los Derechos de los Ciudadanos ante la Justicia. 

Tema 11. La modernización de la oficina judicial: La nueva oficina judicial. 

Tema 12. El Secretario Judicial .

Tema 13. Cuerpos de Funcionarios al servicio de la Administración de Justicia. 

Tema 14. Los Cuerpos Generales (I).

Tema 15. Los Cuerpos Generales (II).

Tema 16. Libertad sindical. El derecho de huelga. Salud y prevención de riesgos laborales.

Parte III: Procedimientos Judiciales

A) Normas comunes a todos los Procedimientos civiles.

Tema 17. Cuestiones generales sobre el proceso civil (I).

Tema 18. Cuestiones generales sobre el proceso civil (II).

Tema 19. Jurisdicción y competencia. 

Tema 20. Lugar y Tiempo de las Actuaciones Judiciales. 

Tema 21. Los actos procesales del Juez y de los Secretarios Judiciales. 

Tema 22. Los actos de comunicación con otros Tribunales y Autoridades.

Tema 23. Actos de comunicación a las partes y otros intervinientes en el proceso.

Tema 24. Archivo judicial y de documentación judicial.

B) Procedimientos civiles.

Tema 25. Los procedimientos declarativos en la Ley de Enjuiciamiento Civil. 

Tema 26. Juicio ordinario. 

Tema 27. El juicio verbal. 

Tema 28. Procesos especiales (I): Procedimientos para la división judicial de patrimonios.

Tema 29. Procesos especiales (II). El proceso monitorio y juicio cambiario. 

Tema 30. Los procesos matrimoniales y sus clases. El proceso para la incapacitación de las personas.

Tema 31. Procedimientos de jurisdicción voluntaria.

Tema 32. Los recursos. 

Tema 33. Los recursos extraordinarios. 

Tema 34. La ejecución forzosa. 

Tema 35. Ejecución dineraria. 

Tema 36. El procedimiento de apremio.

Tema 37. Ejecuciones no dinerarias. 

Tema 38. Las medidas cautelares.

Tema 39. Costas y gastos procesales. 

C) Registro civil.

Tema 40. El Registro Civil (I). 

Tema 41. El Registro Civil (II). 

Tema 42. El Registro Civil (III).

D) Procedimiento penal

Tema 43. El sistema procesal penal.

Tema 44. Las partes en el proceso penal.

Tema 45. El Sumario.

Tema 46. Las medidas cautelares.

Tema 47. El período intermedio.

Tema 48. La prueba. 

Tema 49. El procedimiento abreviado.

Tema 50. Procedimiento para el enjuiciamiento rápido de determinados delitos.

Tema 51. El proceso ante el Tribunal del Jurado.

Tema 52. La tutela judicial ante los Juzgados de violencia sobre la mujer. 

Tema 53. El procedimiento de Responsabilidad Penal del Menor. 

Tema 54. Tramitación del juicio sobre delitos leves.

Tema 55. Régimen general de recursos en el proceso penal.

Tema 56. La ejecución de sentencias penales. 

E) Procedimiento contencioso-administrativo y laboral

Tema. 57. Recurso contencioso-administrativo (I): Organización de la jurisdicción.

Tema 58. Recurso contencioso-administrativo (II): Capacidad procesal, legitimación, representación y defensa. Actos impugnables.

Tema 59. Recurso contencioso-administrativo (III): Diligencias preliminares. Interposición del recurso y reclamación del expediente. Emplazamiento de los demandados y admisión del recurso.

Tema 60. Recurso contencioso-administrativo (IV): Demanda y contestación. Prueba. Vista y conclusiones. Sentencias. 

Tema 61. El procedimiento abreviado en el ámbito contencioso-administrativo.

Tema 62. Los recursos en el proceso contencioso administrativo.

Tema 63. Procedimientos especiales.

Tema 64. Disposiciones comunes a los procedimientos contencioso-administrativos.

F) Procedimiento contencioso-administrativo y laboral

Tema 65. El proceso laboral.

Tema 66. La evitación del proceso.

Tema 67. Procesos especiales.

G) Normativa sobre derecho mercantil.

Tema 68. El Concurso de acreedores. 

 

Los temas anteriormente citados enuncian resumidamente el temario de Gestión Procesal del BOE. Para ver los temas detallados pulsa en el enlace de la izquierda.   

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